下班突发脑梗单位通常不负责。依据《工伤保险条例》,非工作时间非工作地点的伤害不被认定为工伤。若不及时处理,可能导致个人健康受损且无法获得单位赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫下班突发脑梗,法律上单位多不负责,但可协商或诉讼。若属收尾性工作突发,应认定工伤,单位需负责。选择方式需视具体情况,如是否属于工伤范畴。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫下班脑梗单位不负责。操作:1. 确认是否工作相关,如收尾工作可申请工伤;2. 非工作相关,自行就医并咨询社保;3. 如有争议,保留证据,咨询律师或申请劳动仲裁。
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身份证到期了,能否通过网络换新?
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