试用期转正当天提出离职合法吗

2025-03-28

试用期转正当天提出离职合法，但需提前通知。依据《劳动合同法》，员工有权提前通知离职，单位应依法处理，否则可能影响员工工资发放及单位声誉。未及时处理可能导致劳动纠纷。
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试用期转正当天离职，法律上需提前三天通知。处理方式有：书面或口头通知，并保留证据。选择时应考虑通知的有效性及后续沟通便利性，确保双方权益。
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试用期转正可离职。操作：1. 提前三天以书面形式通知用人单位，并保留通知证据；2. 与用人单位协商离职事宜，如工作交接等；3. 确保离职手续齐全，避免后续纠纷。若单位拒绝，可申请劳动仲裁。

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