上班10天不给工资，属拖欠工资行为。根据《劳动法》，可向劳动监察部门举报，要求支付工资及赔偿。不及时处理，可能影响个人权益，甚至造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可这样处理：1. 与老板协商，明确表达诉求；2. 若协商无果，向劳动监察部门提交证据举报；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，提供详细资料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，常见方式有协商、举报、仲裁。可先尝试与老板协商，无果则向劳动监察部门举报，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳方式。
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