实习生提前结束实习要辞职吗

2025-04-04

实习生提前结束实习需辞职。首先应与公司协商，依据《劳动合同法》，实习生在试用期内提前三天告知用人单位即可离职。若不辞职直接离职，可能面临法律责任。依据《劳动合同法》规定，实习生在试用期内有权提前三天通知用人单位解除劳动合同。若未按规定辞职，直接离职可能导致劳动关系纠纷，影响个人职业记录。
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处理此问题常见方式有：与公司协商辞职、直接离职、寻求法律援助。与公司协商是最优选择，可确保双方和平解除劳动关系。若公司不同意，可考虑直接离职，但需注意可能的风险。法律援助则适用于协商无果的情况。
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案如下：1. 与公司协商：明确表达辞职意愿，协商离职日期，确保双方和平解除劳动关系。2. 直接离职：若时间紧迫或协商无果，可直接离职，但需承担可能的风险，如劳动争议。3. 寻求法律援助：若协商过程中遇到法律问题，可咨询律师，通过法律途径解决争议，确保自身权益不受损害。

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